ট্রাইব টিভি বাংলা ডিজিটাল: ‘দাগি’ নন এমন শিক্ষকেরা আপাতত স্কুলে যেতে পারবেন (Supreme Court on SSC)। ২৬ হাজার চাকরি বাতিল মামলায় সুপ্রিম কোর্টে নতুন করে আবেদন করেছিল মধ্যশিক্ষা পর্ষদ। রাজ্যের শিক্ষাব্যবস্থার কথা মাথায় রেখে তাদের আর্জি ছিল, যাঁরা ‘দাগি’ বা ‘অযোগ্য হিসাবে চিহ্নিত’ নন, আপাতত তাঁদের চাকরি বহাল থাক। বৃহস্পতিবার সেই আর্জিতেই পর্ষদের পক্ষে রায় দিয়েছে সুপ্রিম কোর্ট।
স্কুলে ফিরে ক্লাস নেওয়ার অনুমতি (Supreme Court on SSC)
নবম-দশম এবং একাদশ-দ্বাদশ শ্রেণির শিক্ষকদের স্কুলে ফিরে ক্লাস নেওয়ার অনুমতি দেওয়া হয়েছে (Supreme Court on SSC)। তবে এর সঙ্গে সুপ্রিম কোর্ট স্পষ্ট করেছে যে, রাজ্য এবং স্কুল সার্ভিস কমিশন (SSC) কে ৩১ মে-র মধ্যে একটি হলফনামা জমা দিতে হবে, যেখানে জানাতে হবে যে তারা চলতি বছরের মধ্যেই নিয়োগ প্রক্রিয়া শেষ করবে।
পথে নেমে আন্দোলন (Supreme Court on SSC)
দুর্নীতির অভিযোগে এসএসসির ২০১৬ সালের সম্পূর্ণ প্যানেল বাতিল হওয়ায় ২৫ হাজার ৭৫৩ জনের চাকরি গেছে। কিন্তু এঁদের মধ্যে ‘চিহ্নিত অযোগ্য’ রয়েছেন অনেকে। চাকরি বাতিলের পাশাপাশি তাঁদের বেতনও ফেরত দিতে বলা হয়েছে। এই জায়গা থেকেই পর্ষদ আর্জি করেছে যে, ‘চিহ্নিত অযোগ্য’ ছাড়া বাকিদের চাকরি যাতে বহাল রাখা যায় (Supreme Court on SSC)। সুপ্রিম কোর্টের রায়ের পর চাকরিহারারা কার্যত পথে নেমে আন্দোলন শুরু করেছেন। পরবর্তী পদক্ষেপ হিসেবে যা করার তা করা হবে। এদিকে চাকরি ফেরানোর দাবিতে বুধবার থেকে চাকরিহারাদের একাংশ দিল্লিতে গিয়ে ধর্নাও শুরু করে।
আরও পড়ুন: Supreme Court on SSC: সুপ্রিম কোর্টে চাকরিহারাদের স্বস্তি, বাড়ল নিয়োগের সময়সীমা!
সুপ্রিম কোর্টের রায়ের ফলে শিক্ষক সঙ্কট
রাজ্যের ৯,৪৮৭টি উচ্চ বিদ্যালয় এবং ৬,৯৫২টি উচ্চ মাধ্যমিক বিদ্যালয়ে সুপ্রিম কোর্টের রায়ের ফলে শিক্ষক সঙ্কট তৈরি হবে। এই সমস্যার কথা উল্লেখ করে সুপ্রিম কোর্টে পর্ষদের আবেদন ছিল, যাঁরা ‘দাগি’ হিসাবে চিহ্নিত, তাঁরা ছাড়া বাকিদের চাকরি আপাতত রাখা হোক। চলতি শিক্ষাবর্ষ পর্যন্ত অথবা নতুন নিয়োগপ্রক্রিয়া শেষ না-হওয়া পর্যন্ত সেই সমস্ত শিক্ষক-শিক্ষিকা এবং শিক্ষাকর্মীর চাকরি থাক। সেই আবেদনেই এ বার সাড়া দিল শীর্ষ আদালত।
বর্ষশেষের আগেই শেষ নিয়োগপ্রক্রিয়া
প্রধান বিচারপতির বেঞ্চ জানিয়েছে, ‘দাগি’ কিংবা ‘অযোগ্য’ নন এমন নবম-দশম এবং একাদশ-দ্বাদশ শ্রেণির শিক্ষকেরা স্কুলে যেতে পারবেন। তবে আগামী ৩১ মে-র মধ্যে মধ্যশিক্ষা পর্ষদ এবং স্কুল সার্ভিস কমিশনকে নতুন নিয়োগপ্রক্রিয়া শুরুর বিজ্ঞপ্তি দিতে হবে। ওই মর্মে ৩১ মে-র মধ্যে আদালতে হলফনামা দিয়ে তা জানাতে হবে। শুধু তা-ই নয়, শীর্ষ আদালতের আরও নির্দেশ, বর্ষশেষের আগেই পরীক্ষা নিয়ে শেষ করতে হবে নিয়োগপ্রক্রিয়া।
